photo Activité hivernale : piste de luge

Activité hivernale : piste de luge

Musique

Yvrac 33370

Du 07/12/2024 au 20/12/2024

Venez glisser à Yvrac sur la piste de luge éphémère. Du 7 au 20 décembre, plongez dans la magie de l'hiver à Yvrac avec une piste de luge spécialement aménagée pour petits et grands. Inauguration festive : samedi 7 décembre à 14 h, avec un moment musical offert par l’École Municipale de Musique à 16 h, accompagné d'un stand de chocolat chaud pour réchauffer vos cœurs. Horaires variés : profitez de la piste tout au long des deux semaines avec des créneaux adaptés à tous les emplois du temps. Dimanche 8 décembre : de 14 h 30 à 17 h 30. Du 9 au 12 décembre : de 16 h 30 à 19 h 30. Vendredi 13 décembre : nocturne jusqu’à 22 h. Les 14 et 15 décembre : de 14 h 30 à 17 h 30. Du 16 au 19 décembre : de 16 h 30 à 19 h 30. Clôture en beauté : vendredi 20 décembre, nocturne de 16 h 30 à 22 h. Gants obligatoires et non fournis.

photo Activité hivernale : piste de luge

Activité hivernale : piste de luge

Fête, Patrimoine - Culture, Neige - Glisse, Pour enfants, Manifestation culturelle, Manifestation culturelle

Yvrac 33370

Du 07/12/2024 au 20/12/2024

Venez glisser à Yvrac sur la piste de luge éphémère. Du 7 au 20 décembre, plongez dans la magie de l'hiver à Yvrac avec une piste de luge spécialement aménagée pour petits et grands. Inauguration festive : samedi 7 décembre à 14 h, avec un moment musical offert par l’École Municipale de Musique à 16 h, accompagné d'un stand de chocolat chaud pour réchauffer vos cœurs. Horaires variés : profitez de la piste tout au long des deux semaines avec des créneaux adaptés à tous les emplois du temps. Dimanche 8 décembre : de 14 h 30 à 17 h 30. Du 9 au 12 décembre : de 16 h 30 à 19 h 30. Vendredi 13 décembre : nocturne jusqu’à 22 h. Les 14 et 15 décembre : de 14 h 30 à 17 h 30. Du 16 au 19 décembre : de 16 h 30 à 19 h 30. Clôture en beauté : vendredi 20 décembre, nocturne de 16 h 30 à 22 h. Gants obligatoires et non fournis.

photo Marché à Saint-André-le-Désert

Marché à Saint-André-le-Désert

Marché

Saint-André-le-Désert 71220

Du 22/12/2024 au 29/12/2024

NOTRE CONCEPT • Racheter les surplus et invendus des producteurs et magasins (alimentaires, végétaux, vêtements) et leur redonner vie • Créer des emplois valorisants pour des personnes autistes, hyperactifs, TDAH, etc. • Développer les points de vente (marchés, livraisons à domicile, etc.) Notre démarche vise à valoriser le bio autant que possible.

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Martin-d'Hères, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Présentation de la structure : Au sein de la Direction Générale Déléguée aux Ressources Humaines, la direction de l'aide au pilotage RH est composée de 13 personnes. Ses missions principales sont découpées autour de deux grands axes : - Les emplois et la masse salariale avec notamment : les campagnes d'emplois, le suivi des demandes d'autorisation de recrutement (900/an), l'élaboration et le suivi du budget de masse salariale à hauteur de 430M € et la préparation des dialogues de gestion RH - Le SI-RH avec principalement : le suivi de l'évolution des SI, la fiabilisation des données, la production et l'analyse des données RH de l'établissement comme le rapport social, les listes électorales, les enquêtes et les indicateurs Missions principales : Sous la responsabilité de la directrice de l'aide au pilotage RH et au sein d'une équipe de 3 personnes, vous aurez pour mission principale de participer au suivi des campagnes d'emplois et des demandes d'autorisation de recrutement (DAR) de la population BIATS et enseignants. Activités principales : - Participer à la mise en qualité du SIRH. - Aider au suivi et à la mise à jour des postes en lien avec la GPEC et avec les[...]

photo Marché à Saint-André-le-Désert

Marché à Saint-André-le-Désert

Saint-André-le-Désert 71220

Du 22/12/2024 au 28/12/2025

NOTRE CONCEPT • Racheter les surplus et invendus des producteurs et magasins (alimentaires, végétaux, vêtements) et leur redonner vie • Créer des emplois valorisants pour des personnes autistes, hyperactifs, TDAH, etc. • Développer les points de vente (marchés, livraisons à domicile, etc.) Notre démarche vise à valoriser le bio autant que possible.

photo Gestionnaire administratif(ve) immobilier

Gestionnaire administratif(ve) immobilier

Emploi Enseignement - Formation

Nanterre, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Missions : Assurer l'assistance administrative et logistique pour la gestion de la scolarité, des examens, des emplois du temps et des événements, en garantissant le suivi des inscriptions, des présences et la coordination avec les différents acteurs internes et externes. Activités principales : Mission 1 : Gestion de la scolarité des Masters en apprentissage - Suivi des étudiants, des candidatures et des inscriptions administratives et pédagogiques. - Saisie des notes, préparation des délibérations de jury et organisation des examens. - Coordination des soutenances et suivi des présences. - Attribution des tuteurs universitaires et organisation des réunions avec les maîtres d'apprentissage. - Gestion des relations avec le CFA Mission 2 : APOGEE - Paramétrage des relevés de notes et des procès-verbaux de délibération. Mission 3 : Emplois du temps - Élaboration des emplois du temps en collaboration avec le responsable de formation et saisie dans ADE. - Gestion des salles d'enseignement. Mission 4 : Appui au secrétariat de l'IPAG - Gestion de la scolarité des diplômes en formation initiale et continue, ainsi que des préparations aux concours administratifs. - Organisation[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Administrations - Institutions

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Vous avez envie de participer activement au recrutement des talents qui feront l'avenir de notre collectivité ? Rejoignez la Direction des Ressources humaines en tant que Chargé(e) de Recrutement et intégrez une équipe dynamique, motivée et engagée. Ne laissez pas passer cette opportunité ! Vous intégrez le bureau Attractivité et recrutement, une équipe composée de 8 collaborateurs (4 chargés de recrutement et 4 assistantes de recrutement) et d'un chef de bureau. Vous travaillez en étroite collaboration avec les autres services de la Direction des Ressources humaines et les différentes Directions de la collectivité. En collaboration avec les assistantes recrutement: - Vous assurez la mise en œuvre des procédures de recrutement sur postes permanents et non permanents (contrats aidés, apprentis), et sur emplois temporaires et saisonniers, dans le cadre d'un périmètre confié. - Vous Pilotez l'ensemble des étapes du processus de recrutement, de l'analyse du besoin formalisé par les Directions métiers, la rédaction et diffusion des offres d'emplois sur les supports appropriés, l'analyse et la sélection des candidatures, le choix du candidat après jury, test ou mise en situation[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi

Aubagne, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

En lien avec la directrice de l'IIMM, l'assistant.e pédagogique contribue au bon fonctionnement des activités pédagogiques, administratives et logistiques des formations initiales, continues et ponctuelles de l'institut. Il/Elle est le relais entre la direction, les enseignants, les élèves et leurs familles, assurant un suivi efficace et conforme aux exigences de la certification QUALIOPI. Ses missions principales s'articulent autour de : 1 - Gestion administrative des activités pédagogiques - Suivi des inscription : - Gérer les dossiers des élèves (collecte, saisie, mise à jour des données). - Assurer la communication des informations aux élèves et parents le cas échéant - Coordonner les plannings des cours avec les enseignants - Préparation des supports pédagogique : - Rédiger et distribuer les documents nécessaires (programmes, feuilles de présence, évaluations, bilans, grilles de satisfaction...). - Assurer la mise à jour des supports en conformité avec QUALIOPI. - Organisation des examens (continue ou en présentiel) et évaluations - Préparer les calendriers et convocations. - Centraliser, remettre et archiver les résultats et documents relatifs. 2 - Gestion[...]

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Vire Normandie, 14, Calvados, Normandie

Au sein de la Direction des ressources humaines mutualisée pour la Ville de Vire Normandie, le CCAS et l'Intercom de la Vire au Noireau, votre action portera sur les deux services de la direction. Vous interviendrez principalement sur le service emplois et compétences pour pallier à l'absence de la responsable emplois et compétences en congé maternité. Vous aurez également une mission spécifique sur la gestion de l'absentéisme et de la dématérialisation des congés auprès du service paie et carrières. MISSIONS - Assurer la gestion opérationnelle et administrative de l'absentéisme : maladie, congés annuels, CET. - Assurer des missions de remplacement de la responsable emplois et compétences pendant son absence ; . Participer aux entretiens de recrutement et rédiger le procès-verbal, . Faire les simulations de salaire et assurer le lien avec les candidats retenus, . Assurer la transmission des informations auprès des membres de la commission de recrutement et en interne pour le suivi de l'intégration du candidat retenu (transmission au service paie et carrière pour l'élaboration du courrier de recrutement et la réalisation des formalités[...]

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Wasquehal, 59, Nord, Hauts-de-France

Vous cherchez à agir avec un impact positif sur le développement des compétences de nos « Super-agents » de l'Eau dans votre quotidien professionnel ? Contribuez à la performance environnementale de notre service public de l'eau et de sa qualité sur notre territoire, couvrant des zones principalement rurales du Nord, du Pas de Calais et de l'Aisne, en intégrant le Service Ressources Humaines, support aux 8 Centres d'exploitation répartis sur notre territoire, au Service Relations Abonnés, au Centre de travaux et de maintenance ainsi qu'au siège situé à Wasquehal. Les compétences spécifiques de nos métiers et l'implication des femmes et hommes des régies Noréade au service de nos abonnés, constituent notre richesse. C'est pourquoi, nous souhaitons reconstruire notre GEPP* et plus particulièrement notre GPEC**, d'après des bases solides édifiées tout au long de notre histoire. En tant qu'expert(e) et référent(e) sur les projets de GPEC, votre mission principale consistera à piloter la démarche de GPEC dans sa globalité, en appui à la Direction des Ressources Humaines. Dans le cadre de cette création de poste et aux côtés de collègues de l'équipe développement RH, vous[...]

photo Contrôleur / Contrôleuse de gestion sociale

Contrôleur / Contrôleuse de gestion sociale

Emploi Enseignement - Formation

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

MISSIONS ET ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL : L'Université Clermont Auvergne (UCA) se distingue par sa communauté dynamique de plus de 36 000 étudiants, 2 000 enseignants et chercheurs, ainsi que 1 500 personnels techniques et administratifs. L'UCA est une université territoriale qui jouit d'une réputation tant nationale qu'internationale entretenant de forts liens avec son environnement socio-économique et culturel, sa gamme étendue de disciplines de recherche et d'enseignement. En 2022, l'UCA a intégré le « top 17 » des universités françaises titulaires d'un label d'excellence, avec pour thème identitaire fédérateur : concevoir des modèles de vie et de production durables. La Direction du Pilotage et Contrôle de Gestion (DPCG) est rattachée à la directrice générale adjointe en charge des ressources de l'établissement. Composée de 10 experts encadrés par une directrice, ses 3 missions principales sont l'appui au pilotage de l'établissement, le contrôle de gestion et le pilotage de la masse salariale. Un des axes du COMP est le renforcement du pilotage de la masse salariale. Les missions ainsi confiées au futur recruté seront axées principalement sur la production et l'analyse[...]

photo Assistant / Assistante comptable et budgétaire

Assistant / Assistante comptable et budgétaire

Emploi Enseignement - Formation

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Présentation de la structure : L'Institut d'urbanisme et géographie alpine (IUGA) est l'un des plus importants centres universitaires de France dans les disciplines qui le structurent (aménagement géographie et urbanisme). De la licence au doctorat, l'IUGA propose une large offre de formations généralistes et professionnalisantes, centrées sur des enseignements en phase avec les enjeux actuels de nos sociétés. L'IUGA est associé à de nombreux laboratoire de l'UGA dont Pacte, l'IGE et le LIG. Pour en savoir plus : https://iuga.univ-grenoble-alpes.fr/institut-d-urbanisme-et-de-geographie-alpine/accueil-iuga-975218.kjsp Missions principales : Placé(e) sous l'autorité du responsable du pôle des ressources humaines et du pôle finances, vous travaillerez en équipe de 5 agents. Vous aurez pour missions principales : - assurer le relais entre la composante et les services centraux en matière de ressources humaines, et de la direction des affaires financières - coté RH, en lien avec les autres membres du pôle, vous aurez la gestion des emplois du temps et du suivi RH d'un portefeuille de formation - coté finances, en lien avec les autres membres du pôle, vous aurez la gestion[...]

photo Conseiller référent / Conseillère référente emploi

Conseiller référent / Conseillère référente emploi

Emploi

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

Rattaché.e au Responsable du dispositif Achat Socialement Responsable (ASR), le.a Chargé.e de mission Référent.e parcours contribue au soutien à l'insertion de publics en difficulté dans les marchés publics et privés. Environnement de travail : La Chambre Régionale de l'Économie Sociale et Solidaire (CRESS) de Mayotte, association de la loi 1901 reconnue d'utilité publique, pilote et anime le dispositif Achat Socialement Responsable (ASR). Le dispositif Achat Socialement Responsable (ASR) facilite l'insertion des clauses sociales et environnementales dans les marchés publics, mettant ainsi la commande publique au profit de la lutte contre le chômage et l'exclusion sociale. Guichet unique en la matière, il favorise la construction de parcours d'insertion pour les personnes les plus éloignées de l'emploi et constitue un véritable levier d'inclusion sociale et économique. Contexte : L'économie sociale et solidaire (ESS) est « un mode d'entreprendre adapté à tous les domaines de l'activité humaine ». Elle est définie par la loi du 31 juillet 2014, et prend tout son sens à Mayotte. À travers des modes de coopération, d'association et de mutualisation permanents, l'ESS[...]

photo Responsable de gestion prévisionnelle emplois et compétences

Responsable de gestion prévisionnelle emplois et compétences

Emploi Administrations - Institutions

Cognac, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Cadre d'emploi attaché ou équivalent - temps complet à Cognac MISSIONS Dialogue social : - Coordonner l'activité de la chargée des instances paritaires en veillant à la planification, la préparation et l'organisation des instances (CST / FS), des interventions avec les experts concernés et des visites de site en amont des séances, - Assurer la vérification et relecture des dossiers et la production de certains documents nécessaires au bon déroulement des instances, Mobilités internes et reclassements : - Accompagner les agents dans leurs projets et parcours professionnels en apportant aide et conseils aux directions métiers, - Piloter et suivre le dispositif PPR (période préparatoire au reclassement), - Piloter le dispositif « Vis ma vie », Recrutement : - Proposer une stratégie globale de recrutement de la collectivité et gérer le processus de recrutement, apporter un soutien individualisé aux direction métier, déployer le logiciel de facilitation des recrutements, Formation : - Élaborer le plan de formation en lien avec les responsables et le comité de direction: budget, objectifs, publics visés et superviser sa mise en œuvre, Évaluations professionnelles : -[...]

photo Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi

Aubagne, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

En lien avec la directrice de l'IIMM, les missions de l'assistant.e administratif.ve et financier.ère sont réalisées en conformité avec la démarche qualité Qualiopi et s'articulent autour de : 1 - Gestion administrative : - Participer à l'accueil physique des élèves, enseignants, adhérents, partenaires publics ou privés et administrateurs - Gérer les courriers, emails et communications diverses et diffusion d'informations - Organiser et préparer les réunions : convocations , comptes rendus - Tenir à jour les dossiers administratifs et les bases de données de l'association - Assurer la gestion documentaire : archivage, classement et respect des normes... RGPD - Veiller à la bonne tenue des registres obligatoires de l'association - Superviser les adhésions : gestion des inscriptions, suivi des cotisations et actualisation - Préparer les documents administratifs et les supports de communication destinés aux partenaires et aux institutions 2 - Gestion financière : - Suivre la comptabilité courante : émission de factures, saisie des pièces comptables, rapprochements bancaires, suivi de la caisse. - Participer à la préparation des budgets[...]

photo Théâtre : Les cabotines

Théâtre : Les cabotines

Théâtre

Chauny 02300

Le 10/01/2025

Rdv au Forum de Chauny, le vendredi 10 janvier à 20h30. Quelle époque ! Nous sommes au début du XIXe siècle, Napoléon vient d’être nommé empereur des français ! La Comédie Française est en ébullition ! Dans les loges, deux célèbres comédiennes qui se haïssent, provoquent scandales sur scandales. Elles se partagent les mêmes rôles et ce n’est plus tenable ! Injures et coups bas pleuvent… Les courtisans se succèdent, Talleyrand, ministre des Affaires étrangères, intrigue, François-Joseph Talma, comédien préféré de Napoléon, excelle… Jusqu’au jour où une jeune sociétaire se voit confier leurs emplois. Il leur faut tous réagir ! Nos protagonistes décident alors de s’associer pour empoisonner la vie de la nouvelle venue… Les dialogues sont jubilatoires, les bons mots se succèdent, les scènes s’enchaînent à un rythme fou et nous entraînent dans les coulisses de ces scandaleuses… Durée : 1h30 Tarifs compris entre 30€ et 15€ Informations au 03 23 52 23 52

photo THEATRE : LES CABOTINES

THEATRE : LES CABOTINES

Manifestation culturelle

Raon-l'Étape 88110

Le 18/01/2025

Une pièce de Bruno Druart et Patrick Angonin avec Valérie Bègue, Steevy Boulay, Elisa Servier, Christian Charmetant. Quelle époque ! Nous sommes au début du 19ème, Napoléon vient d'être nommé empereur des français ! La Comédie Française est en ébullition ! Dans les loges, deux célèbres comédiennes qui se haïssent, provoquent scandales sur scandales ! Elles se partagent les mêmes rôles et ce n'est plus tenable ! Injures et coups bas pleuvent... Les courtisans se succèdent, Talleyrand, ministre des Affaires Étrangères intrigue, François-Joseph Talma, comédien préféré de Napoléon excelle... Jusqu'au jour où une jeune sociétaire se voit confier leurs emplois. Il leur faut tous réagir ! Nos protagonistes décident alors de s'associer pour empoisonner la vie de la nouvelle venue ... Les dialogues sont jubilatoire, les bons mots se succèdent, les scènes s'enchainent à un rythme fou et nous entrainent dans les coulisses de ces scandaleuses...

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Administrations - Institutions

Villeneuve-Tolosane, 31, Haute-Garonne, Occitanie

LA COMMUNE DE VILLENEUVE-TOLOSANE (10 499 habitants) recrute RESPONSABLE DES RESSOURCES HUMAINES (H/F) Poste à temps complet Par voie statutaire ou, à défaut, contractuelle (Catégorie A ou B / Filière administrative) Placé(e) sous l'autorité hiérarchique de la Directrice Générale des Services, vous êtes le garant de la mise en œuvre de la stratégie RH en cohérence avec le projet de la commune. 1. Accompagnement des agents et des services o Décliner, par direction et par service, la politique RH de la collectivité o Conseiller et orienter les agents o Accompagner, sensibiliser à la conduite du changement o Accompagner l'encadrement dans sa fonction de management et de gestion des RH o Garantir la mise en œuvre des règles relatives à la santé et à la sécurité au travail o Mettre en place une démarche de prévention des risques professionnels et d'accompagnement des agents en reclassement 2. Pilotage et/ou animation du dialogue social et des instances représentatives o Connaître et analyser les positions des partenaires sociaux o Définir les termes ou modalités du dialogue social o Préparer et présenter les orientations de la collectivité dans le cadre des instances paritaires o[...]

photo Technicien(ne) exploitation lignes transport routier de pers

Technicien(ne) exploitation lignes transport routier de pers

Emploi Administrations - Institutions

Mâcon, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Avec un budget d'1.9 milliard d'euros et un peu moins de 4 600 agents, la Région, présente sur tout le territoire, agit au quotidien pour toutes et tous. De la formation des demandeurs d'emplois à la transition énergétique, du développement économique aux transports, des lycées à l'agriculture, de la jeunesse aux fonds européens, du sport au tourisme, elle intervient dans le cadre de ses compétences obligatoires, facultatives ou partagées avec les autres collectivités. Vous assurez l'adaptation, le suivi, la mise à jour et la bonne exécution du réseau de transport routier scolaire MOBIGO sur le territoire (71). Descriptif du poste : ADAPTATION, SUIVI ET GESTION DU RESEAU SUR LE TERRITOIRE : Piloter ou participer aux études nécessaires à l'adaptation du réseau MOBIGO scolaire Instruire les demandes de création et de déplacement des arrêts en liaison avec les différent.es acteur.rices concerné.es (maires, agences territoriales, transporteurs, établissements scolaires, bureaux d'études, mission d'ingénierie et d'assistance aux communes), en adéquation avec la réglementation régionale et les préconisations techniques Formuler des avis techniques sur les projets et travaux[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Social - Services à la personne

Prat-Bonrepaux, 92, Ariège, Île-de-France

Dans le cadre d'une création de poste, liée notamment à l'extension de services et à l'ouverture d'un nouvel établissement, dans un contexte de structuration des missions du siège social intégrée dans une démarche DACA (Démarche Amélioration Continue des Accompagnements), l'Association multi-établissements ADES Europe recrute un assistant Ressources Humaines. Les Missions principales : En soutien de la Responsable Ressources Humaines, au sein de l'équipe de la Direction Administrative et Financière du Siège Social d'ADES EUROPE, vous aurez en charge notamment les missions suivantes : Assurer la gestion administrative de la Formation Professionnelle des salariés (organisation des sessions, suivi des formations et Habilitations Sécurité, Suivi des dispositifs et budgets avec OPCO SANTE, suivi des contrats apprentissage.) Assister dans le traitement des dossiers juridiques et RH : contrats de travail, procédures individuelles, conseil et soutien des comptables paye (entrée/sorties, étude indemnisation, rémunération, astreintes, cotisations et protection sociale) et veille juridique, préparation des documents des réunions et Commissions du Comité Social Economique (CSE),[...]

photo Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Bois-Colombes, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Pôle Exploitation - Gérer l'activité des intervenants salariés au travers de leur planning : recherche et validation des disponibilités, affectation du binôme client-salarié et création des interventions, gestion des statuts clients, diffusion des documents feuille de route, QR code, clés, optimisation des plannings, suivi des compteurs d'heures ATT, gestion des absences prévues et imprévues, gestion des remplacements, des reports, suspensions et annulations .), acceptation et mise en place des missions assisteur, . dans le respect du droit du travail et des procédures applicables au sein d'ADTP, - Gérer les prestations : mise en place, traitement des dysfonctionnements, gestion des alertes, contrôle des prestations, - Gérer la relation client utilisateur, - Gérer et tracer la satisfaction des clients utilisateurs et des salariés intervenants (réclamations, changement d'horaires .), - Piloter l'activité au travers d'indicateurs de performance définis, Pôle Ressources Humaines : Recrutement - Prérecruter le personnel intervenant à domicile en respectant le processus de recrutement (sourcing, entretiens collectifs.), - Identifier, développer et suivre les partenariats[...]

photo Assistant / Assistante de vie scolaire

Assistant / Assistante de vie scolaire

Emploi Enseignement - Formation

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Accueil et interface avec l'extérieur * Accueillir, renseigner et orienter des personnes. Réceptionner, traiter ou rediriger des appels téléphoniques et /ou des messages électroniques vers les personnes concernées. * Recevoir les étudiants et les enseignants pour toutes questions relatives à leurs études et missions, avec le souci de répondre aux mieux à leurs questions et de les aider à résoudre les problèmes. Recevoir le cas échéant les parents avec la même préoccupation. Gestion administrative des Etudes * Transcrire, mettre en page, reproduire, diffuser et archiver des documents de diverses natures (courriers, notes, comptes-rendus, tableau, planning, etc.) ; notamment, réceptionner les copies corrigées et les notes, saisir et traiter les informations. * Participer à l'élaboration des maquettes pédagogiques en lien avec chaque responsable pédagogique. Encoder les maquettes pédagogiques et affecter les enseignants aux cours. Diffuser. * Centraliser les programmes et mettre en forme les emplois du temps et/ou saisir les emplois du temps dans l'outil dédié pour la réservation des salles. Afficher les plannings de cours. * Gérer au quotidien les modifications, annulations[...]

photo Directeur / Directrice de conservatoire musique et danse

Directeur / Directrice de conservatoire musique et danse

Emploi Administrations - Institutions

Alès, 30, Gard, Occitanie

Description du poste : Sous l'autorité directe du directeur du Pôle Temps Libre mutualisé Communauté Alès Agglomération/Ville d'Alès et dans le cadre des orientations de la politique publique culturelle, du projet de territoire et des schémas pédagogiques nationaux, vous proposez et déclinez les actions de l'enseignement artistique spécialisé musique, danse et théâtre à l'échelle de la collectivité qui concourent à la solidarité sociale et territoriale. Dans le cadre du projet d'établissement en concertation/coopération avec les élus du territoire, les équipes pédagogiques, administratives et techniques ainsi qu'avec l'éducation Nationale (classes CHAM) , vous évaluez les moyens nécessaires à sa mise en œuvre et les traduisez de manière opérationnelle. Vous dirigez un conservatoire disposant de 9 sites d'enseignements et regroupant plus de 1800 élèves, 69 enseignants et 10 agents administratifs, techniques et financiers et porterez le projet de développement du rayonnement du conservatoire de musique Maurice André. Ce poste nécessite une grande disponibilité et des capacités d'adaptabilité pour assurer la pérennité et le développement d'une structure dynamique en plein[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Cholet, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines implanté en Bretagne, Pays-de-la-Loire, Normandie et Ile-de-France. Opérant depuis 1989, nous comptons aujourd'hui 240 collaborateurs sur 40 agences et apportons notre expertise à différents niveaux : Sécurisation des parcours professionnels des actifs: Accompagnement des mobilités et des carrières des actifs, qui veulent évoluer et sécuriser leur parcours professionnel dans des contextes de mobilité choisie ou contrainte Performance des organisations et du management des RH en entreprise: Accompagnement des entreprises, qui veulent améliorer la performance de leur organisation par le management responsable, le développement des compétences et le dialogue social Efficience des politiques et dispositifs Emploi /Formation: Accompagnement de l'action publique et paritaire, pour les pilotes qui veulent évaluer et améliorer l'efficience de leur politique et dispositifs Emploi / Formation. Afin de renforcer notre équipe, nous recrutons un.e Conseiller.ère en Insertion Professionnelle pour notre agence de Cholet Description du poste : Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené.e[...]

photo Directeur(trice) général(e) d'établissement public

Directeur(trice) général(e) d'établissement public

Emploi Enseignement - Formation

Cayenne, 97, Guyane, -1

Sous l'autorité du Président de l'université, le Directeur général des services, est membre à part entière de l'équipe de direction, il exerce une autorité hiérarchique et fonctionnelle sur les services et sur l'ensemble des personnels BIATSS de l'établissement et de toutes ses composantes. Il participe, avec voix consultative, au conseil d'administration et aux autres conseils centraux de l'université. Principal collaborateur et conseiller direct du président, il porte et incarne les valeurs propres à l'établissement aux côtés de l'équipe politique. Le DGS contribue, en appui à l'équipe politique, à l'élaboration du projet global de développement de l'établissement ; il met en œuvre le projet d'établissement en identifiant les conditions de faisabilité des objectifs politiques et en formalisant le projet d'organisation de l'administration comme outil de déclinaison du projet d'établissement ; il alerte et sensibilise l'équipe politique sur les contraintes et risques associés à certaines décisions, et supervise la politique de maitrise des risques et de contrôle interne. Son action doit permettre de sécuriser les actes juridiques pris par l'établissement et de garantir[...]

photo Agent / Agente d'entretien de l'espace rural

Agent / Agente d'entretien de l'espace rural

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Consac, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Vous travaillerez au sein d'un chantier d'insertion, en équipe, sous les directives d'un(e) encadrant(e) technique. Plusieurs postes sont à pourvoir. Vous réaliserez principalement de l'entretien d'espaces verts/naturels (débroussaillage, tonte, taille de haie...). En hiver, vous réaliserez également des travaux viticoles manuels (tirage de bois, attachage...). Nos encadrant(e)s vous assureront la formation nécessaire à la réalisation des différents travaux en sécurité. Vous travaillez en extérieur dans toutes les conditions météo. Vous faites preuve de soin et de vigilance dans les tâches qui vous sont confiées. En plus de votre emploi, vous bénéficierez d'un accompagnement sur les problématiques sociales (logement, finance, mobilité, etc), un accompagnement à la construction et à la validation du projet professionnel, un accompagnement à la recherche d'emploi ou de formation qualifiante. Vous devrez être éligible au contrat aidé CDD d'Insertion (à vérifier auprès de France Travail ou de votre Mission locale ou des services du RSA). Le Contrat à Durée Déterminée d'Insertion (CDDI) est ouvert aux personnes sans emploi et rencontrant des difficultés sociales et professionnelles[...]

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Biot, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

La Communauté de Communes du Haut-Chablais recherche pour son service des Ressources Humaines un(e) gestionnaire Ressources Humaines à temps complet à partir du 1er mars 2025. Sous la responsabilité du responsable administratif et financier, vous assurerez la gestion des agents contractuels et devrez assurer les missions suivantes : MISSION 1 - GESTION DES AGENTS CONTRACTUELS - Gérer la mise en œuvre des procédures de recrutement (publication des offres d'emplois sur les espaces Pôle-Emploi et Emploi Territorial, transmission des candidatures aux responsables de services concernés...) - Rédiger les contrats et avenants ; - Constituer les dossiers administratifs et accomplir toutes les procédures en lien avec le recrutement ; - Suivre les emplois contractuels de la collectivité ; - Élaborer les certificats de travail et attestations Pôle-Emploi ; - Gérer l'indisponibilité physique des agents contractuels (saisie des arrêts maladies, gestion du jour de carence, du demi-traitement, et des demandes de subrogation, réception et traitement des accidents du travail et maladies professionnelles) ; - Suivre les indemnités journalières ; MISSION 2 [...]

photo Agent / Agente d'entretien en crèche - halte-garderie

Agent / Agente d'entretien en crèche - halte-garderie

Emploi Administrations - Institutions

Urt, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Référence de l'offre : 214-2024-PLSP Date de publication : 4 décembre 2024 Date limite de candidature : 27 décembre 2024 Poste à pourvoir : dès que possible Type d'emploi : emploi non permanent - CDD de 3 mois Catégorie : C Cadres d'Emplois : Adjoints Techniques Territoriaux Ouverture : recrutement par voie contractuelle Temps de travail : temps non complet / 12h30 hebdomadaires Lieu de travail : Urt (64240) Permis : B recommandé Rattachement hiérarchique : Directrice de la crèche « Le Nid Urtois » CONTEXTE : La crèche « Le Nid Urtois » est une des onze crèches de la Communauté d'Agglomération Pays Basque. Elle recrute, de manière temporaire, un agent d'entretien. MISSIONS ET ACTIVITES : Afin de permettre à l'équipe et aux familles d'évoluer dans un environnement sain, l'agent d'entretien effectue l'enchaînement des travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien des surfaces et locaux. Il a pour mission de : - Laver, désinfecter, maintenir dans un état de propreté et d'hygiène les surfaces, les sols de toute la structure, ainsi que les poignées, les interrupteurs, les radiateurs. - Assurer l'évacuation des déchets, - Assurer la gestion et le rangement des produits[...]

photo Responsable de la gestion administrative du personnel

Responsable de la gestion administrative du personnel

Emploi Administrations - Institutions

Bourg-en-Bresse, 10, Ain, Grand Est

Responsable de service gestion administrative des personnels h/f Cadre d'emplois des rédacteurs ou attachés territoriaux (catégorie B ou A) Recrutement par voie statutaire ou, à défaut, par voie contractuelle (CDD de 1 à 3 ans) Grand Bourg Agglomération - 74 communes - 135 000 habitants La direction des ressources humaines de Grand Bourg Agglomération composée d'une vingtaine d'agents, gère le personnel employé par la collectivité soit plus de 750 agents permanents. Le(la) responsable de service optimisera le pilotage de la gestion administrative et contribuera, avec l'équipe de direction, à l'impulsion de projets stratégiques RH (mesures salariales et action sociale, déprécarisation, lignes directrices de gestion, plan pour l'égalité professionnelle, etc.). Missions : Sous la responsabilité de la DRH, vous veillez à l'application du statut de la fonction publique territorial ainsi qu'au respect des règles et procédures définies dans les domaines de la paie, de la carrière, des contrats, et la gestion du temps et des titres-restaurant ainsi que du SIRH. Ainsi, vos missions sont les suivantes : - Manager les agents du service (10) et animer les collectifs de travail, -[...]

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Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi

Luc-sur-Orbieu, 11, Aude, Occitanie

Un groupe d'emploi régional depuisNé de la rencontre de Matthieu OURLIAC et Romain PLANES, EMPLEO c'est un groupe d'emploi régional au service de ses clients entreprises et de ses partenaires intérimaires avec 9 implantations (Béziers, Agde, Clermont l'hérault, Montpellier, Narbonne, Nîmes, Perpignan, Toulouse et Port-la-nouvelle) sur la région Occitanie. Animés par une vision commune, et des valeurs de Transparence, de Proximité, d'Intégrité et de Convivialité, les collaborateurs du groupe EMPLEO s'efforcent chaque jour d'accompagner leurs clients entreprises et leurs partenaires intérimaires dans leur développement par l'Humain. Grâce à une expertise reconnue dans le recrutement et la gestion sociale, des implantations de proximité sur les bassins d'emplois locaux, une remise en question quotidienne et un processus d'amélioration continue, EMPLEO, c'est la solution EMPLOI sur la région Occitanie. Nos métiers Nous vous accompagnons pour Intérim Grâce à nos prestations d'intérim nous répondons parfaitement aux besoins de Flexibilité de nos clients entreprises, en assurant pour vous le recrutement et la gestion sociale et administrative des contrats de travail Recrutement Notre[...]

photo Directeur / Directrice des Ressources Humaines -DRH-

Directeur / Directrice des Ressources Humaines -DRH-

Emploi Administrations - Institutions

Theix-Noyalo, 56, Morbihan, Bretagne

Processus recrutement : Statut : contractuel ou titulaire Poste à pourvoir : 1er février 2025 Catégorie : A ou B Cadre d'emploi : Rédacteur ou Attaché Temps de travail : temps complet Date limite de candidature : le 8 janvier 2025 Date prévisible du jury : Semaine 03 Descriptif du poste : Sous l'impulsion et la responsabilité du Directeur Général des Services, vous serez chargé de concevoir et proposer une politique d'optimisation des Ressources Humaines de la collectivité (125 agents et le CCAS 2 agents). Dans ce cadre, vos missions portent sur plusieurs volets : 1) Participation à la définition de politique ressources humaines Réaliser un diagnostic des ressources humaines de la collectivité Identifier les modes de management et d'organisation de la collectivité Élaborer des scenarii prospectifs et proposer des choix stratégiques Négocier avec la Direction Générale les moyens de mise en œuvre 2) Conseil aux élus et à la Direction Générale en matière d'organisation et de gestion des ressources humaines Conseiller et alerter les élus et la Direction Générale sur les risques juridiques et de contentieux RH Proposer des modèles d'organisation 3) Conseil[...]

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Mécanicien des véhicules des transports routiers

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Jean-le-Vieux, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Poste à pourvoir : dès que possible Type d'emploi : emploi permanent Cadres d'Emplois : Adjoints Techniques Territoriaux Ouverture : recrutement par voie statutaire Temps de travail : temps complet Lieu de travail : les trois ateliers du secteur Barnekalde (Saint-Palais, Irouléguy, Briscous) Permis : Permis poids lourd et CACES grue de levage appréciés Rattachement hiérarchique : Responsable du service Entretien du matériel roulant - Garage CONTEXTE : Au sein du service Entretien du matériel roulant - Garage du secteur Barnekalde, composé de trois ateliers situés à Saint-Palais, Irouléguy et Briscous et de deux mécaniciens, la Direction Prévention, Collecte et Valorisation des Déchets recrute un(e) Mécanicien(ne) Poids Lourds pour pallier le départ de l'un de ses mécaniciens. MISSIONS / ACTIVITES : Les missions principales exercées par le/la Mécanicien(ne) Poids Lourd sont les suivantes : - Assurer l'entretien et les réparations des véhicules des pôles Soule, Amikuze, Garazi-Baigorri du secteur Barnekalde ; - Vérifier et contrôler le travail des prestataires de service et organismes de sécurité sur le parc de véhicules ; -[...]

photo Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Bourbon-Lancy, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Vos missions principales : - Mise en œuvre de la politique municipale en matière de Petite Enfance sous la responsabilité de Mme la Maire - Être l'interlocuteur(trice) des institutions concernées (notamment CAF et Département) - Collaboration avec la Direction de l'enfance et de la Famille, avec le Service de Protection Maternelle Infantile Départemental, avec le médecin de la structure - Veiller à la conformité de la structure vis-à-vis des organismes de contrôle et financeurs - Veiller à la conformité de la structure avec les obligations réglementaires et juridiques (veille juridique) - Rédaction des délibérations utiles à la structure - Mise en œuvre et suivi des déclarations auprès des organismes - Mise en œuvre et participation aux commissions d'attribution des places - Garantir un accueil individualisé de chaque famille et de chaque enfant : appliquer les protocoles d'adaptation des nouveaux enfants accueillis, assurer la mise en place des protocoles médicaux, de nettoyage et alimentaires (HACCP) et mettre en place des préconisations en matière de santé, sécurité et d'hygiène en collaboration avec le médecin du service Petite Enfance - Contrôler et veiller[...]

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Secrétaire

Emploi Social - Services à la personne

Vedène, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Dans le cadre d'un recrutement, l'agence O2 recrute un assistant d'agence. Après une période d'accompagnement sur le métier d'O2, vous prendrez en charge la gestion de l'exploitation de l'agence. Vos missions seront : ü Pôle Exploitation - Gérer l'activité des intervenants salariés au travers de leur planning : affectation du binôme client-salarié en fonction des disponibilités, diffusion des documents (feuille de route, QR code, clés), optimisation des plannings, suivi des compteurs d'heures ATT. dans le respect du droit du travail et des procédures applicables au sein du réseau O2, - Gérer les prestations : mise en place, traitement des dysfonctionnements, gestion des alertes, contrôle des prestations, - Gérer et tracer la satisfaction des clients utilisateurs et des salariés intervenants (réclamations, changement d'horaires .), - Tenir à jour l'ensemble de ces données sur le logiciel de gestion d'activité, - Piloter l'activité au travers d'indicateurs de performance définis, ü Pôle Ressources Humaines : Recrutement - Pré-recruter le personnel intervenant à domicile en respectant le processus de recrutement (sourcing, entretiens collectifs.), - Identifier, développer et[...]

photo Secrétaire

Secrétaire

Emploi

Châtellerault, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

O2 Châtellerault recrute un.e assistant.e Ressources Humaines en alternance ! Passionné(e) par les Ressources Humaines, tu aimes relever des défis, travailler en équipe et partager ?! Cette alternance est sûrement faite pour toi ! Au cœur de l'activité RH. Travailler au sein d'O2, c'est pour toi l'opportunité d'agir et de jouer un vrai rôle dans le développement d'une marque enthousiaste et ambitieuse. Après une période d'observation et de formation, tu seras accompagné par le Responsable d'agence sur les missions suivantes : Détecter des meilleures sources de recrutement (Pôle Emploi, Cap Emploi, Associations pour l'emploi, Organismes de formation ...), Diffuser des offres d'emplois sur les supports adaptés, Sourcer le terrain (tracts, affiches à diffuser), Réaliser des pré-qualifications téléphoniques des candidats, organiser les entretiens collectifs et individuels, Élaborer les tableaux de bord de suivi des offres d'emplois et des recrutements, Mettre à jour les bases de données candidats et salariés, Réaliser des tâches de gestion administrative du personnel : gestion des dossiers personnels des salariés, suivi administratif (établir les contrats de travail, les DPAE,[...]

photo Commercial / Commerciale sédentaire

Commercial / Commerciale sédentaire

Emploi Assurances

Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Venez développer, animer et fidéliser des réseaux de courtiers, prescripteurs et/ou apporteurs. Votre objectif : accroître le chiffre d'affaires de l'entreprise. Et si être « Chargé de développement commercial sédentaire » chez APRIL vous permettait . de choisir un métier dont vous pourrez être fier : «accompagner et protéger à chaque moment qui compte, simplement» telle est la mission et la raison d'être partagée par l'ensemble de nos collaborateurs, de développer votre expertise dans un environnement en pleine transformation, au carrefour de l'innovation et de l'expérience client : notre ambition, être un acteur digital, omnicanal et agile, champion de l'expérience client, de vous engager au sein d'une entreprise engagée : nous rejoindre, c'est faire partie d'un Groupe responsable qui agit en entreprise citoyenne en étant mobilisé autour de 4 axes (santé, aidants, éducation et environnement) avec un impact sociétal positif et réel. Vous rejoindrez APRIL Moto, filiale du groupe APRIL qui conçoit, distribue et gère des contrats d'assurance pour les 2-roues (moto, scooter, quad.), du 50 cm3 aux plus grosses cylindrées, pour tous les assurés, du pilote novice au motard confirmé. Nous[...]

photo Aide maternel / Aide maternelle de crèche - halte-garderie

Aide maternel / Aide maternelle de crèche - halte-garderie

Emploi Administrations - Institutions

Rezé, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Descriptif du service La direction petite enfance cherche à résorber l'écart entre l'offre et la demande de places pour accueillir les jeunes enfants, en intégrant la complémentarité proposée entre les offres privées et associatives, pour répondre au mieux à la demande des usagers. Elle regroupe pour cela le relais petite enfance, un service de gestion administrative et financière et six établissements d'accueils des jeunes enfants. Le projet d'établissement est le cadre de référence des 48 agents qui travaillent au sein des 6 structures d'accueil : 5 multi accueil et 1 halte-accueil. La direction petite enfance recrute dans le cadre d'un remplacement une assistante ou un assistant crèche pour ses structures d'accueil. Missions En collaboration avec votre responsable et vos collègues auxiliaires de puériculture et éducateurs de jeunes enfants, vous contribuez à l'épanouissement physique et affectif des enfants accueillis (3 mois à 3 ans) et veiller à leur sécurité. Vous assurez la restauration des enfants. - Vous préparez et dressez les mets, remettez en température les plats chauds selon les règles d'hygiène et de sécurité. - Patient et à l'écoute, vous assistez[...]

photo Responsable de la gestion et des services généraux

Responsable de la gestion et des services généraux

Emploi Social - Services à la personne

Campan, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Suite à un départ à la retraite le Centre Jean-Marie LARRIEU recherche un/une responsable des services généraux à temps complet Le poste est à pourvoir au 03/02/2025. Une période de doublure de poste est prévue afin d'assurer le passage d'informations dans des conditions optimum Proposition d'un CDD de deux ans (base 38h20 semaine) avec possibilité de prolongation et titularisation fonction publique. Le responsable des services généraux assure une double mission de planification des transports quotidiens des usagers et de coordination de l'entretien et la maintenance des bâtiments, équipements et matériels de l'établissement. Il exerce la responsabilité, la coordination et le contrôle des agents publics placés sous son autorité : - en qualité de chauffeurs/agents de maintenance (6 personnes) sur les différents sites Campan, Tarbes et Lannemezan - en qualité de maîtresse de maison auprès des différents services IMpro Campan, IMP Tarbes, IMP et DITEP Lannemezan (6 personnes) Il participe au pilotage de l'établissement, dans son volet technique, : - en apportant son expertise auprès du chef d'établissement - en répertoriant, sur les différents sites, les besoins de travaux[...]

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Agent magasinier / Agente magasinière gestionnaire de stocks

Emploi Administrations - Institutions

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

La Région Bourgogne-Franche-Comté recrute un Magasinier de restauration (F/H) pour le lycée Condorcet de Belfort. Vous assurez la gestion des stocks du magasin de restauration dans le respect des normes d'hygiène alimentaire. Descriptif du poste : GESTION DES STOCKS Accueillir, réceptionner et contrôler les produits ; sécurise les manœuvres et organise le stockage (conditions de stockage, consignes de sécurité, date d'utilisation des produits, etc.) Assurer la gestion des stocks (entrées et sorties, gestion informatique) et le suivi des prix de revient Gérer les commandes d'approvisionnement et les bons de livraison Préparer les marchandises sortantes (produits alimentaires et produits de nettoyage le cas échéant) Réaliser l'inventaire du magasin alimentaire Vérifier la conformité de la livraison (quantité, qualité) avec le bon de commande Peut gérer les stocks de produits d'entretien HYGIÈNE ET SÉCURITÉ Effectuer les nettoyages des réserves et des réfrigérateurs hors présence des élèves Assurer et veiller à l'entretien des locaux et matériels placés sous sa responsabilité Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité au travail NUTRITION ET GASPILLAGE ALIMENTAIRE Collaborer[...]

photo Secrétaire d'administration scolaire et universitaire -SASU-

Secrétaire d'administration scolaire et universitaire -SASU-

Emploi Enseignement - Formation

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Sous l'autorité de la Direction de l'IULCF, en collaboration avec les équipes en place, vos missions essentielles seront les suivantes : Gestion administrative et suivi des étudiants - Inscription, gestion et suivi administratif, logistique et pédagogique des étudiants et de leurs parcours de formation. Paramétrer et mettre à jour les parcours dans le logiciel Aurion. Vérifier les dossiers et contrôler les pièces justificatives des candidats, collecter les informations manquantes et les saisir dans Aurion. Facturer les inscriptions et scolarités et éditer les justificatifs (cartes étudiant, certificats, .). Assurer la gestion administrative et logistique. Établir les documents relatifs au suivi de la formation (feuilles d'émargement, convocations, attestations de présence, .). Participer, si besoin, aux réunions pédagogiques. Administrer l'espace collaboratif (dépôt des documents de fin de session en lien avec les enseignants). Planification et gestion des emplois du temps - Gestion des calendriers et emplois du temps sur Aurion. Attribuer et réserver les salles selon les procédures en place. Gérer les changements de planning selon les contraintes et les communiquer[...]

photo Gestionnaire de clientèle bancaire

Gestionnaire de clientèle bancaire

Emploi

Agen, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Depuis 1818, la Caisse d'Epargne est pionnière dans les transitions de la société. Vous souhaitez contribuer à son développement¿? Et si c'était vous le prochain acteur de son ambition ? Appartenant au groupe BPCE, nous sommes le 2ème groupe bancaire français. Cela nous permet de créer des emplois durables et de vous offrir des opportunités de carrière qui répondront à vos projets ! ¿ Avec nos 2500 collaborateurs, aujourd'hui, la Caisse d'Epargne Aquitaine Poitou Charentes est une banque régionale, coopérative, solide, puissante, qui couvre 9 départements. #proximité Indépendante des marchés financiers, la Caisse d'Epargne Aquitaine Poitou Charentes appartient à plus de 295 000 clients sociétaires en région. #sociétariat Trouver le juste équilibre entre performance économique et engagement sociétal¿: c'est là tout l'enjeu de notre démarche de responsabilité sociétale et environnementale. #rse. Pour cela, nous sommes présents sur le marché des particuliers (344 agences), des professionnels¿(14 agences), des entreprises (11 centres d'affaires), des investisseurs mais aussi des collectivités locales. #coopératif. Fidèles à nos valeurs coopératives, nous sommes engagés dans[...]

photo Chef de service socioéducatif

Chef de service socioéducatif

Emploi Administrations - Institutions

Château-Thierry, 21, Aisne, Bourgogne-Franche-Comté

Responsable H/F de l'Unité Territoriale d'Action Sociale (UTAS) de CHATEAU-THIERRY Grade : Attaché ou conseiller socio-éducatif Fonctionnaire ou contractuel (CDD 1 an, renouvelable) MISSIONS : Piloter la mise en œuvre, au niveau de l'Unité territoriale d'action sociale (Utas), des politiques départementales du champ social et de la solidarité dans les domaines suivants : - Aide à la famille et à la personne, - Enfance, - Insertion, - Logement, - Personnes âgées, - Personnes handicapées, - Santé Activités : Piloter, encadrer, animer son unité territoriale (organisation, réunions, information/communication, Projet de territoire.) avec les Responsables adjoints et local. Assurer la fonction d'encadrement dans le respect des orientations institutionnelles (cf. référentiel sur la fonction d'encadrement) : - Participer à la transversalité des politiques, à l'interactivité des directions, services et Utas de la DGAAS, au partenariat, Garantir entre le territoire et les services centraux, la coordination, l'organisation, la mobilisation des ressources communes, les échanges d'informations, la coopération, l'évaluation, la réflexion. Piloter les Ressources Humaines (RH) : [...]

photo Mécanicien(ne) réparateur(trice) poids lourds

Mécanicien(ne) réparateur(trice) poids lourds

Emploi Administrations - Institutions

Caen, 14, Calvados, Normandie

La DGA ESP. PUB. ENVIRONNEMENT, DCPP - Direction de la collecte des déchets, de la propreté urbaine et du parc matériel recherche : MÉCANICIEN PL & ENGINS (F/H) Cadre d'emplois : ADJOINTS TECHNIQUES TERRITORIAUX Le service Parc Matériel a pour mission principale d'assurer la gestion, le suivi et l'entretien du parc automobile et des matériels roulants de la communauté urbaine de Caen la mer, la ville de Caen et du CCAS. Sous l'autorité du chef d'équipe, le mécanicien est chargé d'assurer les réparations de véhicules Poids Lourds, matériels agricoles, matériels de travaux publics et engins de propreté urbaine pour les 3 collectivités ainsi que le suivi des prestations extérieures. Vous assurez la maintenance et les réparations des véhicules Poids Lourds, des engins de travaux publics, de propreté urbaine ainsi que du matériel agricole au sein de l'atelier situé sur le site de la Cotonnière ou directement sur les sites de la Communauté urbaine Caen la mer. Vous intervenez sur les différents systèmes et circuits (hydraulique, pneumatique, mécanique, électrique), et savez détecter, diagnostiquer les pannes en identifiant les pièces détachées défectueuses. Vous établissez[...]

photo Formateur / Formatrice d'adultes

Formateur / Formatrice d'adultes

Emploi Enseignement - Formation

Montceau-les-Mines, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Vous rejoignez l'Afpa, premier organisme de formation des actifs en France. Vous intégrez un collectif de travail pour qui l'utilité sociale est une fierté, un moteur au quotidien pour accompagner les salariés et les publics les plus éloignés de l'emploi dans leur parcours de formation. Vous partagez les valeurs de l'Afpa : un attachement profond aux valeurs humaines, rejoignez-nous ! L'Afpa recrute en CDI pour son centre de Montceau-Les-Mines (71) un formateur pour animer ses formations "Technicien.ne électricien.ne du bâtiment communicant et connecté" et "Electricien.ne d'équipements du Bâtiment" (F/H). Le centre de Montceau-Les-Mines (71) offre une large gamme de formations en continu ou en alternance sur les métiers du bâtiment, de l'industrie, du tertiaire, de l'hôtellerie-restauration, des services à la personne & aux entreprises, de la sécurité et de l'informatique & télécommunication. En quelques chiffres : 1158 stagiaires formés à l'année, 26 collaborateurs. Vous souhaitez transmettre votre métier et accompagner les personnes en formation, rejoignez notre équipe ! Qu'est-ce que le métier de formateur à l'AFPA ? - Un professionnel de la pédagogie : animation[...]

photo Humour - Les Dindons - Feytiat

Humour - Les Dindons - Feytiat

Spectacle comique

Feytiat 87220

Le 19/01/2025

A 15h. Le Dindon par la Cie les Nomadesques. Après le succès de La Locandiera de Goldoni et Le mariage de Figaro de Beaumarchais, Vincent Caire nous ravit avec sa troupe Les Nomadesques en nous présentant la pièce hilarante en trois actes Le Dindon, une des œuvres célèbres de Georges Feydeau, le roi du vaudeville. L’histoire met en scène Pontagnac, un séducteur invétéré et marié, suivant jusque son domicile Lucienne Vatelin, une épouse modèle dont il est ami du mari. Face à ses assiduités, elle lui affirme qu’elle lui restera fidèle sauf si son époux la trompe, preuve à l’appui. Voyant là une opportunité, Pontagnac va tout mettre en œuvre pour arriver à ses fins. Cette version signée par Vincent Caire est tout simplement jubilatoire ! Tarif plein 25€, tarif Passeport culture 18€, tarif réduit (demandeurs d’emplois, étudiants, collégiens, lycéens) 12€, gratuit pour les moins de 10 ans.

photo Humour - Les Dindons - Feytiat

Humour - Les Dindons - Feytiat

Manifestation culturelle, Spectacle, Théâtre

Feytiat 87220

Le 19/01/2025

A 15h. Le Dindon par la Cie les Nomadesques. Après le succès de La Locandiera de Goldoni et Le mariage de Figaro de Beaumarchais, Vincent Caire nous ravit avec sa troupe Les Nomadesques en nous présentant la pièce hilarante en trois actes Le Dindon, une des œuvres célèbres de Georges Feydeau, le roi du vaudeville. L’histoire met en scène Pontagnac, un séducteur invétéré et marié, suivant jusque son domicile Lucienne Vatelin, une épouse modèle dont il est ami du mari. Face à ses assiduités, elle lui affirme qu’elle lui restera fidèle sauf si son époux la trompe, preuve à l’appui. Voyant là une opportunité, Pontagnac va tout mettre en œuvre pour arriver à ses fins. Cette version signée par Vincent Caire est tout simplement jubilatoire ! Tarif plein 25€, tarif Passeport culture 18€, tarif réduit (demandeurs d’emplois, étudiants, collégiens, lycéens) 12€, gratuit pour les moins de 10 ans.

photo Atelier : Reliure

Atelier : Reliure

Dessin - Collage

Douains 27120

Le 25/01/2025

Après des études de menuisier, Hélène Pitassi a été maquettiste restauratrice navale au sein d’un musée. À la Suite d’un licenciement économique, elle a intégré l'école supérieure d’art et design du Havre. C’est là qu’elle a découvert la reliure, après une formation en autodidacte. Hélène Pitassi est allée faire valider son savoir au lycée professionnel Paul Cornu. Depuis, elle exerce ce merveilleux métier en se définissant comme relieuse contemporaine, vivant avec son temps ce qui donne des créations innovantes et colorées. Carnet atypique avec des feuilles de couleurs, voire noir pour écrire avec de la couleur. Elle prend plaisir à dévoiler les dessous de la reliure en laissant apparaître les coutures et les rubans. Elle développe des carnets à doubles emplois. Un côté pour écrire l’autre pour dessiner, ainsi qu’une gamme de carnets principalement technique (aquarelle, dessin, croquis) qui sont rechargeables. Façonnant principalement des pièces uniques, Hélène Pitassi aime aussi réaliser les souhaits de ses clients, que ce soit de la qualité du papier à la couleur de la couverture. Hélène Pitassi vous propose de venir réaliser votre carnet à la japonaise vertical ou horizontal[...]

photo Ange en concert - Cunégonde Tour

Ange en concert - Cunégonde Tour

Concert, Musique, Pop - Rock - Folk

Arc-lès-Gray 70100

Le 25/01/2025

Après quelques milliers de concerts à travers le monde, à l'aube de ses 80 ans, Christian Décamps effectuera son dernier tour de piste lors de cette tournée avant de laisser place à d'autres anges le 31 janvier 2025. Qu’importe ! Un ange est éternel... Pionnier intarissable sur le terrain de jeux du rock progressif, cette légende vivante séduit, provoque, étonne un public fidèle par sa générosité et son lyrisme atypique. ANGE invente ce que beaucoup n'osent pas en incarnant l'audace, la joie communicative à explorer l'inconnu. Un gage d'éternité... Tarif plein : 39,00 € Tarif groupe : 38,00 € Comités d’entreprises et Associations regroupant au minimum 10 personnes, MGEN par adhérent sur présentation de la carte Tarif réduit : 19,50 € (Sur présentation d’un justificatif) : Jeunes jusqu’à 18 ans, étudiants, demandeurs d’emplois, personnes handicapés, bénéficiaires de la Carte Avantages jeunes de Haute-Saône.

photo Atelier : Reliure

Atelier : Reliure

Atelier, Manifestation culturelle, Artisanat

DOUAINS 27120

Le 25/01/2025

Après des études de menuisier, Hélène Pitassi a été maquettiste restauratrice navale au sein d’un musée. À la Suite d’un licenciement économique, elle a intégré l'école supérieure d’art et design du Havre. C’est là qu’elle a découvert la reliure, après une formation en autodidacte. Hélène Pitassi est allée faire valider son savoir au lycée professionnel Paul Cornu. Depuis, elle exerce ce merveilleux métier en se définissant comme relieuse contemporaine, vivant avec son temps ce qui donne des créations innovantes et colorées. Carnet atypique avec des feuilles de couleurs, voire noir pour écrire avec de la couleur. Elle prend plaisir à dévoiler les dessous de la reliure en laissant apparaître les coutures et les rubans. Elle développe des carnets à doubles emplois. Un côté pour écrire l’autre pour dessiner, ainsi qu’une gamme de carnets principalement technique (aquarelle, dessin, croquis) qui sont rechargeables. Façonnant principalement des pièces uniques, Hélène Pitassi aime aussi réaliser les souhaits de ses clients, que ce soit de la qualité du papier à la couleur de la couverture. Hélène Pitassi vous propose de venir réaliser votre carnet à la japonaise vertical ou horizontal[...]